10 Jobs found

Správa a analýza nákladových centier s cieom optimalizácie nákladov a efektivity.Detailná analýza reijných nákladov jednotlivých oddelení pre identifikáciu potenciálnych úspor.Monitoring a hodnotenie projektov s cieom zabezpei ich finannú udratenos.Tvorba prognóz a rozpotov na základe historických dát a predpokladov budúceho vývoja.Plánovanie a kontrola nákladov v súlade s firemnými stratégiami a ciemi.Spolupráca s finanným oddelením pri príprave uzávierok a reportov.Analýza materiálových nákladov jednotlivých produktov s cieom zvýši ziskovos.Pravidelná analýza KPI spolonosti na monitorovanie výkonnosti a dosahovanie strategických cieov.Výhody:- 13. a 14. plat- príspevok na dopravu- bohatý benefitný program napr. wellness pre zamestnancov - obedy zdarma...

- správa dovozných procesov import a export;- podávanie colných vyhlásení;- evidencia dokumentov colnej deklarácie;- reporting;- komunikácia s colným úradom;- komunikácia s ostatnými oddeleniami spolonosti....

- príprava a zavedenie nových produktov do výroby - analýza chýb vzniknutých pri výrobe a návrh protiopatrení- spolupodieanie sa na vývoji nových produktov - príprava technickej dokumentácie - testovanie kvality vzoriek SMD/MLVýhody:Mzda sa skladá zo základného platu 1 400 - 1 500 EUR mesiac výkonnostného bonusu 80 EUR brutto príspevku na dopravu na základe vzdialenosti - max. 160 EUR brutto 13. a 14. platu a do výšky 140percent základnej mzdy,...

- Bezpenos a ochrana zdravia pri práci,- Poiarna ochrana, - Správa manaérskeho systému ISO: 14 001, OHSAS 18 001,- Tvorba a riadenie dokumentácie,- Komunikácia s orgánmi miestnej samosprávy a štátnej správy (IP, CO, ORHaZZ...),- Vyšetrovanie pracovných úrazov + reporting,- Komunikácia s dodávatemi,- Školenie zamestnancov.Výhody:Základná mzda 1500 - 1990 EUR výkonnostný bonus - 80€ brutto príspevok na dopravu na základe vzdialenosti - max. 160€ brutto 13. a 14. plat a do výšky 140percent základnej mzdy, bonus za osvedenie BT. - monos osobného rastu - monos ubytovania - monos vzdelávania...

Útovanie daní, nákladov a výnosov v súlade s platnými legislatívnymi predpismi.Evidencia a útovanie vybraných dodavateských faktúr Kontrola dodavateských záväzkov poda doby splatnostiPríprava reportov o stave záväzkov Korešpondencia s dodávatemi a riešenie akýchkovek nezrovnalostí.Inventarizácia záväzkov a pravidelná aktualizácia údajov v systéme.Evidencia nových dodávateov v útovnom systéme a ich registrácia.Realizácia mesaných útovných uzávierok a zabezpeenie ich presnosti.Príprava faktúr na úhradu a ich zasielanie dodávateom.Spolupráca s audítormi pri externých kontrolách a auditných procesoch.Analýza a optimalizácia útovných procesov v rámci oddelenia.Výhody:ubytovanie...

- Práca na linke poda poadovaného objemu výroby.- Zodpovednos za pridelené miesto, náradie a zariadenie.Výhody:Hradené, vlastná doprava zamestnávatea...

- zodpovednos za chod a obsluhu pridelených zariadení;- zodpovednos za prácu a vykonávanie prác pridelených nadriadeným pracovníkom;- zodpovednos za vasné odstránenie závad na pridelených zariadeniach;- zniovanie poruchovosti a zabezpeenia správnej funkcie pridelených zariadení;- nahlasovanie nepriaznivých situácií nadriadenému pracovníkovi.Výhody:1 000 - 1 600 EUR mesiac 1 000 - 1 600 EUR mesiac Priemerný zárobok na tejto pozícii je 1.450 EUR 13. a 14. plat.- 13. a 14. plat- príspevok na dopravu- bohatý benefitný program napr. wellness pre zamestnancov - obedy zdarma- preplácanie nadasov...

- technická podpora výrobných liniek,- inštalácia, optimalizácia, údrba výrobných zariadení,- úprava dizajnu výrobnej linky a jej súastí;- diagnostikovanie porúch na elektronickom zariadení pomocou bených meracích prístrojov,- zodpovednos za zariadenia hlavných liniek (software, hardware),- vedenie evidencie o problémoch na linkách a dokumentácie k linkám, - zabezpeovanie dodriavania predpisov o bezpenosti pri práci.Výhody:950 - 1 800 EUR mesiac Mzda sa skladá zo základného platu 950 EUR mesiac výkonnostný bonus - 80€ brutto príspevku na dopravu na základe vzdialenosti - max. 160€ brutto 13. a 14. plat a do výšky 140percent základnej mzdy, bonus za elektrotechnickú vyhlášku § 21, § 22 alebo § 23 - 200 EUR brutto .- výkonnostné bonusy- preplácané nadasy- doprava firemným autobusom...

- Bezpenos a ochrana zdravia pri práci,- Poiarna ochrana, - Správa manaérskeho systému ISO: 14 001, OHSAS 18 001,- Tvorba a riadenie dokumentácie,- Komunikácia s orgánmi miestnej samosprávy a štátnej správy (IP, CO, ORHaZZ...),- Vyšetrovanie pracovných úrazov + reporting,- Komunikácia s dodávatemi,- Školenie zamestnancov.Výhody:- plat od 1000 EUR, výkonnostný bonus brutto - 80,- Eur príspevok na dopravu na základe vzdialenosti-max. 160,- EUR brutto 13. a 14. plat a do výšky 140percent základnej mzdy . - monos osobného rastu - monos ubytovania - monos vzdelávania...

Zodpovednos za nákup prideleného materiálu a zabezpeenie jeho dostupnosti pre výrobný proces.Dohody a efektívna komunikácia s dodávatemi,Nákup materiálu na základe plánu výroby a predpokladanej spotreby.Úzka spolupráca a komunikácia s ostatnými oddeleniami spolonosti na zabezpeenie plynulého chodu procesov.Riešenie problémov v súvislosti s nákupom, ako sú oneskorenia dodávok alebo kvalitatívne nedostatky materiálu.Výhody:- 13. a 14. plat - príspevok na dopravu- zabezpeené ubytovanie- bohatý benefitný program- obedy zdarma...