4 Jobs found

Riešenie úloh technického rozvoja, riadenie investiných akcií.Výhody:Dochádzkový bonus vianoný plat do výšky jednomesaného zárobku, jubilejné odmeny, motivaný bonus, 14., resp. 15. plat poda hospodárskeho výsledku, príspevok do III. piliera....

1. Samostatné spracovanie útovnej agendy a vedenie útovníctva.2. Zostavenie daových priznaní.3. Kontroluje a zodpovedá za správne obraty a zostatky na pridelených útoch hlavnej knihy.4. Kontrola stavu pohadávok a záväzkov.5. Spolupracuje pri uzávierkových operáciách, inventarizácii a útovnom audite.6. Príprava výkazov a reportov poda potrieb OFZ a.s. a poiadaviek externých zákazníkov.7. Spracovanie pravidelných hlásení pre banky, poisovne, štatistický úrad.8. Komunikácia s orgánmi finannej správy, audítormi a klientmi.9. Zabezpeuje ochranu a archiváciu zverených dokladov.10. Vykonáva alšie práce v oblasti útovníctva poda poiadaviek vedúceho odboru.Výhody:Motivaný bonus, jubilejné odmeny, 14., resp. 15. plat poda dosiahnutého hospodárskeho výsledku, finanný príspevok na st...

Riadi a kontroluje stav výrobných zariadení, dodriavanie pracovno-bezpenostných postupov pre jednotlivé zariadenia, výrobky, resp. innosti týkajúce sa výroby CaSi, kremíkového kovu.Výhody:Ku základnej zloke mzdy zamestnancovi budú vyplatené príplatky za saené prostredie, za sobotu, nedeu, prácu v noci a v poobednej zmene poda odpracovaných hodín v mesiaci do výšky 407 € mesiac. Celková priznaná mesaná mzda 1618 € mesiac.Motivaný bonus od výšky 60 € mesiac, dochádzkový bonus 13. plat , jubilejné odmeny, 14. resp. 15. plat na základe dosiahnutého hospodárskeho výsledku a.s., príspevky do III. piliera v DDS. Pri chode 3 pecí výplata alšej odmeny 200 € mesiac....

Riadenie technologického chodu výroby ferozliatin.Výhody:Dochádzkový bonus vianoný plat do výšky jednomesaného zárobku, jubilejné odmeny, 14., resp. 15. plat poda hospodárskeho výsledku, príspevok do III. piliera. Finálna výška priznanej mzdy závisí od skúseností kandidáta....