4 Jobs found

Zabezpeovanie komplexnej ošetrovateskej starostlivosti u prijímateov sociálnej sluby. Starostlivos bude poskytovaná na základe odborných kompetencií zamestnanca (hygienická starostlivos, podávanie liekov, meranie fyziologických funkcií, starostlivos o kou, odber krvi, vedenie dokumentácie, at.). Spolupráca s opatrovatekami, sanitárkami, sestrami, úsekovou a vrchnou sestrou, vedúcou zmeny na opatrovatesko-zdravotníckom úseku zariadenia.Vzdelanie: úspešné ukonenie SZŠ v odbore 5356 M Zdravotnícky asistent (denné 4 - roné štúdium pre absolventov základnej školy) alebo 5356 N Zdravotnícky asistent (denné 2 - roné pomaturitné kvalifikané štúdium pre absolventov akejkovek strednej školy ukonenej maturitnou skúškou).Kompetencie: na základe vyhlášky MZ SR . 321/2005 Z. z. o rozsahu praxe v niektor...

Vykonávanie innosti opatrovatea v zariadení, starostlivos o prijímateov sociálnej sluby, osobná hygiena, podávanie stravy, polohovanie...Výhody: osobný príplatok pri nástupe do zamestnania, príplatok za zmennos, 35 hodinový týdenný pracovný as, nárok na dovolenku 5 dní nad rámec Zákonníka práce, stravovanie v zariadení, príspevok na DDS, vzdelávanie zamestnancov......

Vykonávanie sanitárskej innosti v centre sociálnych sluieb, starostlivos o prijímateov sociálnej sluby, osobná hygiena, podávanie stravy, polohovanie...Výhody: osobný príplatok hne v de nástupu, príplatok za zmennos, 35 hodinový pracovný týde, nárok na dovolenku 5 dní nad rámec Zákonníka práce, stravovanie v zariadení, príspevok na DDS, vzdelávanie zamestnancov......

Odborné pracovné innosti pri ošetrovateskej starostlivosti v jednotlivých fázach ošetrovateského procesu, hlavne uspokojovanie bio-psychologických potrieb klientov v centre sociálnych sluieb, spolupráca s lekárom a so sestrou špecialistkou pri lieebných, diagnostických a ošetrovateských výkonoch vykonávaných sestrou.Kompetencie: na základe vyhlášky MZ SR . 321/2005 Z. z. o rozsahu praxe v niektorých zdravotníckych povolaniach.Výhody: zaujímavé osobné ohodnotenie pri nástupe, príplatok za zmennos, 35 hodinový týdenný pracovný as, nárok na dovolenku 5 dní nad rámec Zákonníka práce, stravovanie v zariadení, príspevok na DDS, vzdelávanie zamestnancov, príspevok na rekreáciu po splnení podmienok.......